Objectifs

Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction d’agent des services de sécurité incendie et d’assistance à personnes.

Personnel concerné

– Satisfaire à une évaluation, réalisée par le FI2P, de la capacité du candidat à rédiger sur la main courante les anomalies constatées lors d’une ronde et à alerter les secours,

– Etre titulaire d’un des brevets de secourisme

– Etre apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical, selon modèle déterminé, datant de moins de 3 mois.

Durée
10 jours

Nombre de participants
12 maximum

Contenu de la formation

Enseignements théoriques

LE FEU ET SES CONSEQUENCES

• Le feu
• Le comportement au feu

SECURITE INCENDIE

• Principes de classement des établissements
• Fondamentaux et principes généraux de sécurité incendie
• Desserte des bâtiments
• Cloisonnement d’isolation des risques
• Evacuation du public et des occupants
• Désenfumage
• Eclairage de sécurité
• Présentation des différents moyens de secours

INSTALLATIONS TECHNIQUES

• Installations électriques
• Ascenseurs et nacelles
• Installations fixes d’extinction automatique
• Colonnes sèches et humides
• Système de sécurité incendie

ROLE ET MISSIONS DES AGENTS DE SECURITE INCENDIE

• Le service de sécurité
• Présentation des consignes de sécurité et main courante
• Poste de sécurité
• Rondes de sécurité et surveillance des travaux
• Mise en oeuvre des moyens d’extinction
• Appel et réception des services publics de secours
• Sensibilisation des occupants

Exercices pratiques

CONCRETISATION DES ACQUIS

• Visites applicatives
• Mises en situation d’intervention

Objectifs:

Acquérir les connaissances théoriques et pratiques nécessaires pour occuper la fonction de chef d’équipe des services de sécurité incendie et d’assistance à personnes.

Personnel concerné

– Etre titulaire du SSIAP 1 ou d’une équivalence réglementaire,

– Etre titulaire d’un des brevets de secourisme

– Etre apte physiquement, cette aptitude étant attestée par un certificat médical, selon modèle déterminé, datant de moins de 3 mois.

Durée
11 jours

Nombre de participants
12 maximum

Contenu de la formation

Enseignements théoriques

ROLES ET MISSIONS DU CHEF D’EQUIPE

• Gestion de l’équipe de sécurité
• Management de l’équipe de sécurité
• Organiser une séance de formation
• Gestion des conflits
• Evaluation de l’équipe
• Information de la hiérarchie
• Application des consignes de sécurité
• Gérer les incidents techniques
• Délivrance du permis de feu

MANIPULATION DU SYSTEME DE SECURITE INCENDIE

• Système de détection incendie
• Le système de mise en sécurité incendie
• Installations fixes d’extinction automatique

HYGIENE ET SECURITE DU TRAVAIL EN MATIERE DE SECURITE INCENDIE

• Réglementation Code du Travail
• Commissions de sécurité accessibilité

CHEF DU POSTE CENTRAL DE SECURITE EN SITUATION DE CRISE

• Gestion du poste central de sécurité
• Conseils techniques aux services de secours

EXERCICES PRATIQUES

• EXERCICES DE MISE EN SITUATION

Objectifs

Le chef de service sécurité Incendie a pour mission d’assurer la prévention et la sécurité incendie dans les établissements recevant du public (ERP) et les immeubles de grande Hauteur (IGH)

Personnel concerné :

Respect des dispositions de l’article 6 9 de l’arrêté du 02 mai 2005 dont par exemple :

• Diplôme de niveau 4 minimum (NB : ou validation des acquis de l’expérience)
• Ou Diplôme d’ERP 2 ou d’IGH 2 avec 3 ans d’expérience dans la fonction
• Ou SSIAP2 avec 3 ans d’expérience dans la formation

Durée :

216 heures hors examen et temps de déplacement

Nombre de participants :

10 stagiaires maximum

Contenu de la formation :

• Le Feu et ses conséquences 12h00
• La Sécurité Incendie et les Bâtiments 65h00
• La Réglementation Incendie 70h00
• Gestion et Risques 23h00
• Conseil au Chef d’établissement 6h00
• Correspondant des Commissions de sécurité 6h00
• Le management de l’équipe de sécurité 26h00
• Le budget de l’équipe sécurité 8h00